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資質轉讓需要考慮的因素

發布時間:2023-04-23 17:32:00 閱讀次數:
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企業獲得的資質,代表著實力和某項業務的從業資格,具有唯一性。而且按照國家規定,資質轉讓、掛靠乃至于偽造資質證書,都屬于法律禁止的行為。不過,我們雖然不能直接進行資質轉讓,但合并有資質的公司卻是可以的。這樣的話,在資質轉讓中,就先要找到轉讓資質的公司,之后按照公司轉讓流程進行辦理。所以,要想完成資質轉讓,就需要從資質、轉讓公司等多方面進行考慮。

資質轉讓需要考慮的因素

  1、資質類別

建筑企業可以獲得資質,除了施工資質、設計資質外,還有單獨劃分標準的園林資質、房地產開發資質等。如果說,我們想要承包的工程不止一個種類,需要多項資質的話,就可以去找擁有這些資質的公司一次性轉讓完畢。

  2、轉讓公司的情況

關于轉讓公司的情況考慮,主要是兩個方面:一方面是經營情況,一方面是資質情況。經營情況,就是企業是否開展了經營、營業過程中有無債務等;資質情況,就是公司所擁有的資質種類和等級高低、資質相關注冊人員等。只有詳細了解轉讓方的情況,我們才能在眾多轉讓資質的公司中做出最佳的選擇。

  3、轉讓稅費高低

在資質轉讓的過程中,轉讓方為企業,就需要雙方付出契稅、印花稅等費用。所以,為了避免繳納較高稅費,我們就需要與轉讓公司先行確定。

  4、證書變更費用

資質轉讓是不合法的,但是企業轉讓卻是允許的。所以,在實際辦理資質轉讓過程中,我們需要完成的就是各項證書的變更手續。而在營業執照、資質證書等的變更中,就需要準備材料到主管部門申請,這也就需要雙方協商好各自支出。

需要注意的是,在資質轉讓的過程中,法人變更的情況下我們就還需要去辦理安許變更。

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